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1、制定發(fā)展計(jì)劃及指標(biāo)，推動(dòng)并確保指標(biāo)的順利完成；
2、負(fù)責(zé)部門的日常管理，建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊(duì)伍；
3、根據(jù)公司的方針和部門需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化工作流程，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力；
4、對(duì)員工績效進(jìn)行管理，提升部門工作效率，提供員工滿意度。
1、三年以上本崗工作經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷；
2、知識(shí)面廣，具有敏銳的市場洞察力，極強(qiáng)的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力；
3、極強(qiáng)的管理能力、計(jì)劃能力、優(yōu)秀的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，可以承受較大的工作壓力。
聯(lián)系方式：15119000202 溫州華寧裝飾分公司人力資源部
公司地址：溫州市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)上江路125號(hào)北門4號(hào)樓
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